工作职责：

1、 制定部门发展战略，研究推广政策，保障公司经营目标的实现；
2、 搭建部门组织架构，制定部门管理制度，招聘、培养人才梯队；
3、 分解部门工作指标，督导并协助各团队完成工作任务，最终完成部门年度工作计
划和任务指标；
4、 多方位开拓加盟渠道，维护部门对外合作关系；

任职资格：

1、一本及以上学历，理工科优先，985、211院校优先；
2、有两年以上酒店行业加盟拓展管理经验或5年以上其他行业加盟拓展管理经验；
3、具备市场推广策划能力，执行能力、管理能力和团队合作精神；
4、良好的职业道德，沟通协调能力，责任心、抗压力；
5、认可企业的核心价值观。


[员工福利]：
期权奖励、员工餐补、保险、公积金、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、部门活动